凤工发〔2010〕21号

 

 

 

   二○一○年社区居委会综合考评办法

 

各社区党支部、社区居委会：

为了充分调动社区干部的工作积极性，更好地完成各项工作任务，使工作上一个新台阶，经街道工委、办事处研究决定，特制定本考评办法。

一、项目设置及计分（总分100分）

（一）财税工作（15分）见凤街发[2010]2号文件

（二）招商引资、安全生产工作（15分）另行发文

（三）计划生育工作（15分）另行发文

（四）综治、信访维稳工作（15分）见凤工发[2010] 11、12号文件

（五）民生工程与社区建设工作（10分）

  1、劳动保障工作（5分）

  2、民政工作（3分）

  3、残联工作（1分）

  4、社区建设工作（1分）

（六）土地城建工作（10分）

1.经济适用房、廉租房登记、申报工作。（2分）

①掌握好经济适用房、廉租房相关政策。做好宣传解释工作，做到群众满意，不得出现越级上访。

   ②按照上级文件要求，及时做好经济适用房、廉租住房的摸底、登记、申报工作，工作认真负责，做到应报尽报。

2.土地管理工作（2分）

    ①积极配合政府征用土地和房屋拆迁，做好本社区居民思想和稳定工作，确保不出现不正常上访。

   ②严禁非法买卖土地。任何单位、组织个人不准擅自出让和转让土地，一经发现没收其非法所得，并对相关责任人报街道工委作出处理。

3.危房改造工作（2分）

根据市政府[2007]53号文件精神，做好本社区危房改造工作。

①根据街道要求，做好危房户登记造册工作。

②做好危房改造点的规划、申报工作。

4.积极配合综合执法控制违章建筑（4分） 

    ①各社区对违章建筑必须做到早发现、早报告。每周星期五以书面形式向土地城建办报告违章建筑情况。节假日实行零报告制度，若发现社区有一处新开地违章建筑建成，本项计分为零。（2分）

②积极配合街道、综合执法拆除违章建筑现场居委会必须有2明以上干部在现场工作，其中至少一名书记或主任。（2分）

（七）城市管理、农林水文教卫生工作（10分）

1.搞好环境卫生工作，上级有关部门检查督查每通报批评一次扣2分。（2分）

2.抓好创建宜居社区工作。（1分）

3.配合有关部门抓好社区卫生服务及光明· 微笑工程。（1分）

4.完成春季绿化任务。（1分）

5.农业生产的田间管理工作（0.5分）

  6.森林防火工作（2分）

  ①做好森林防火宣传工作，有森林面积的居委会要求做好1-2块永久性的森林防火宣传牌，未按要求做的扣0.5分。

  ②要求居委会配合好1-2名防火巡查员，经常进行巡查。如发现一起小面积火灾扣2分并罚款人民币1000元，出现大面积的火灾被市、区通报的扣完为止并罚款人民币5000元,成立森林防火应急小分队。

7.做好防洪抗旱工作。（1分）

8.抓好重大动物防疫工作。（0.5分）

9.做好新农合工作，各社区必须确保参合率达93%以上，并完成当年下达的任务。（1分）

(八）纪检监察审计、党建组织、宣传、团委、妇联、老龄老协、关心下一代工作（10）

1.纪检监察审计工作（2分）

①党员干部无违法违纪行为。（0.5分）

②办好纪检监察信访件，搞好信访接待工作，确保全年无越级上访事件发生。（0.5分）

③搞好财务管理和审计工作，做到合理开支，财务公开，民主理财。（0.5分）

④按时上报各项材料。（0.5分）

2.组织工作（2分）

①抓好居、组班子建设和干部教育管理。（0.4分）

②抓好党员管理、发展党员和党费收缴工作。（0.4分）

③抓好身份置换党员管理。（0.4分）

④搞好无职党员设岗定责工作。（0.4分）

⑤抓好社区党建和非公有制企业党建工作。（0.4分）

3.宣传工作（2分）

①社区有专人负责抓新闻宣传工作，全年见报信息不少于4条。（0.5分）

②积极开展社区精神文明活动。（0.5分）

③按时完成党报党刊征订工作。（0.5分）

④积极组织社区干部、党员集中学习，做好学习记录，完成上级交给的其他各项工作任务。（0.5分）

4.武装工作（2分）

①.做好民兵整组、兵役登记工作。（0.4分）

②.做好征兵工作。（0.4分）

③.做好参建工作。（0.4分）

④完成上级下达的参训任务。（0.4分）

⑤完成好各种急难抢修任务。（0.4分）

5.共青团、妇联、统战、对台、老龄、老协、关心下一代及档案管理等工作（2分）

①完成团委交办的任务。（0.4分）

②搞好妇联工作。（0.4分）

③做好对台统战工作。（0.4分）

④做好老协、关心下一代工作。（0.4分）

⑤做好档案管理工作。（0.4分）

二、奖罚

（一）奖励

1.本年度获区委、区政府表彰的每项加10分；获区级部门表彰的每项加5分；获市委、市政府表彰的每项加20分；获市级部门表彰的每项加10分；获省委、省政府表彰的每项加40分；获省级部门表彰的每项加20分。但同年度获得多级表彰的同项奖，以最高奖项为准，不重复计分。

2.代表街道迎接区以上（含区级）检查，顺利完成并获得好评的，酌情加分。

（二）处罚

1.平时工作受到区委、区政府及以上部门通报批评或黄牌黄旗警告的，每项次扣5分。

2.本单位干部中出现违法违纪，受到党纪、政纪、法律处理的，取消该单位及干部本人考核评优资格。

3.街道及上级召开会议时，无故缺席的每人次分别扣单位及个人岗位责任制各1分，迟到早退的每人次分别扣单位及个人岗位责任制各0.5分。

4.街道及上级交办的事情拖着不及时办理的，每次扣单位及分管干部岗位责任制各1分，造成不良影响的再各加扣2分。

5.在年度综合评先时，对税收、招商引资、计划生育、安全生产、社会综合治理五项工作实行“一票否决”制。并在此基础上，本责任制考评总分排前两位的，街道年终给予表彰。

本责任制分值由街道审批，居委会列支，并按个人工作情况分档次发放。

 

 

 

中共袁州区凤凰街道工作委员会

           袁州区凤凰街道办事处

                     2010年3月19日

 

 

 

 

 

 

 

 

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