7、加强机关财物管理、防火、防盗、做到不遗失。（8分）

8、负责全街的上、下协调工作。

（二）综治办（100分）

1、完成全年经济指标0.4万元（30分）

2、完成挂点居委会税收任务（15分）

3、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

4、搞好稳控工作，无重大刑事案件，无群体性纠纷案件（8分）

5、建立好综治各项制度，整理好档案。（8分）

6、及时调解民事纠纷，无重上访闹事（8分）

7、真正发挥了“和谐平安中心”的作用。（8分）

8、搞好“五五”普法教育。（8分）

（三）、企业办（100分）

1、完成全年经济指标5万元（30分）

2、完成挂点居委会税收任务（15分）

3、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

4、加强安全产生管理，做到安全生产无伤亡事故。（15分）

5、搞好企业统计报表（15分）

6、协调好改制企业的各项工作（10分）

（四）、劳动保障所（100分）

1、完成挂点居委会税收任务（15分）

2、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

3、完成上级劳动部门产办的各项工作任务（15分）

4、做好小额信用贷款，确保当年收回（15分）

5、发挥平台作用，为下岗职工办证，离退休人员社保、离退休活动提供优质服务（15分）

6、为居民、下岗职工就业和再就业提供岗位不少于上级部门的计划。（15人）

7、重点抓好4个社区服务平台各创特色，并力争在年内完善好春台、考棚2个社区服务平台（10分）

（五）计生办（100分）

1、完成全年经济指标26万元（30分）

2、完成挂点居委会税收任务（15分）

3、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

4、人口出生率控制在14%以内（6分）

5、计划生育率达95%以上。（6分）

6、流动人口验证服务率达90%以上（6分）

7、长效节育措施落实达90%以上，人口出生统计误差为零（6分）

8、已婚育龄妇女环孕检率达95以上。（6分）

9、办证无误 ，不乱开口子，社抚费征收管理执行任到位（10分）

（六）、城管、创卫、环卫办（100分）

1、完成挂点居委会税收任务（15分）

2、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

3、城管、创卫、环卫没有受到上级的通报批评和暴光（10分）

4、创卫工作没有得到数第一名。（10名）

5、管理好小街小巷、居民楼院、单位及楼院、门前三包等的清洁卫生。（10分）

6、重点抓好五眼井、大坪、朝阳、灵泉等社区的市民自治并有特色。（10分）

7、协助城管大队搞好综合执法。（5分）

8、完成绿化、小街小巷改造、卫生整治，卫生日等突击性工作。（10分）

9、创卫的十大战役有安排、有落实并能过关。（5分）

10、能做出2个创卫的特色事在全市学习。

（七）、城建土地办（100分）

1、完成全所经济指标2万元。  （30分）

2、完成挂点居委会税收。（15分）

3、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

4、积极配合上级政府搞好征地、拆迁、安置、改造工作。（15分）

5、配合有关部门对违章建筑、违法用地，乱搭等进行清查处理；收缴罚金，拆除违章建筑。（15分）

6、配合上级搞好经济适用房和廉租房建设，做到准确无误。（10分）

（八）财税招商办（100分）

1、完成全年税收任务1480万元（30分）

2、完成挂点居委会税收任务（15分）

3、完成挂点居委会计划生育任务（15分）

4、完成招商外资内资1200万元，外汇50万美金（20分）

5、搞好房屋出租户调查摸底、建立台帐。（20分）

三、下列情况扣分

1、无故不参加会议、学习、活动每人次扣1分。

2、本职工作在全区街道倒数第一名，每人次扣5分。

3、本职工作在全区通报批评的每人次扣5分，在市通报批评的每人次扣10分。

4、街道分配的经济指标（包括所挂居委会），完成多少指标按多少指标计分，但60%以下的不计分。

5、本人当年受到组织处理的不考核。

6、连续多少天没上班的按公务员法处理。

7、不服从分配，我行我素造成工作失误的，除本人承担一切损失外，取消当年考核资格。

四、下列情况加分

1、超额完成经济指标，超额部分每1000元加1分。

2、财税办税收每超1万元加2分，最高不超过30分。

3、凡争取上级无偿资金用于街道本级财政的每1万元加10分。

4、财税办完成税收任务每人奖500元。

五、奖励办法

1、岗位责任制奖励标准每分20元，党政主要领导奖励高30%，副职高20%，办公室主任高10%。

六、处罚办法

1、在职干部（包括在街考核的其它站所人员）每月不少于20天上班时间（以考勤为主，特殊假日除外，）否则扣除当月除基本工资以外的一切费用，年终奖也按月平均扣除。（特殊情况请假除外）。

2、不正常的开支或不负责任复重的开支由个人承担。

3、摘抄学习笔记少于2万字，撰写心得体会少于4篇的扣5分。

本岗位责任制从2007年元月1日起开始执行。

附：考核领导小组：

组  长：黄春根

副组长：张  龚、唐宜娇

成  员：陈国辉、廖洪卿、京  婷、易联华、邓海燕、黎共生易满兰、胡绍斌

中共灵泉街道工作委员会

                                灵泉街道办事处

                                 二OO七年三月二十日