| 1、负责全区教师资格认定与社会化教师资格认定;
2、负责全区中小学教师系列的专业技术职务申报和年度考核;
3、协助有关部门做好非教师系列的专业技术职称申报;
4、在上级有关部门的规划下,组织进行中小学教师继续教育培训;
5、会同有关部门研究全区中小学校教职工编制标准;
6、运行本系统的人事调配;
7、负责对本系统教职工工资标准的审核,与退休(职)教职工办理手续的审核;
8、在本局指导下统筹加强全区教师队伍建设;
9、负责对全区中小学教师的评优、评先;
10、负责管理本系统中小学及本局干部、职工人事档案。 |